2025山东杰出人才发展集团招聘服务项目外包人员3人公告

山东杰出人才发展集团为进一步优化提升和满足集团人力资源服务外包项目工作需要，决定面向社会公开招聘工作人员3名，拟派驻至集团服务外包项目从事财务管理、行政司机岗位工作，现就有关事宜公告如下:

一、招聘岗位、计划及要求如下：

见附件

二、报考基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，政治素质好，有一定的政策理论水平。

2.遵纪守法，诚实守信，处事公道，品行端正，身体健康，五官端正，具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质，无违法犯罪记录。

3.具备较强的学习、沟通协调、组织应变、分析解决问题能力和文字信息处理能力，熟练使用各类日常办公软件，具有团队合作和创新精神，服从分配和统一调度，稳定踏实，爱岗敬业，甘于奉献，服务意识强。

4.年龄40周岁以下(1984年4月以后出生)。

5.符合岗位所需要的其他条件。

6.有下列情形之一的，不得应聘：受过刑事处罚或者治安管理处罚的;曾被开除公职的;有犯罪嫌疑尚未查清的;有较为严重的个人不良信用记录的;本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;现役军人;违反信访政策;法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘流程

按照民主、公开、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，通过报名、资格审核、面试、体检、考察等程序进行。

(一)报名时间及方式

1.报名时间：2025年4月11日—4月13日(上午9:00—下午17:00)。

2.报名方式：本次报名采取网上报名的方式，请登录报名系统：https://exam.jiechuhr.com/pc/#/login或扫描下方二维码进行报名。报名时按要求如实填写个人信息资料，并上传本人1寸近期正面免冠彩色照片(保证照片清晰可辨)、身份证、毕业证、学位证、学信网的电子注册备案表等相关证件证书、材料的扫描件，凭境外学历应聘的，需提交教育部留学服务中心出具的学历学位认证书扫描件。

3.咨询电话：0633-2270598，19163317695(同微信)。

联系人：张老师、刘老师。

4.网上报名审核时间：2025年4月11日上午9：00始至4月14日17:00截止。报名人员按要求完成网上报名后，请务必在规定的审核时间内登录报名系统，点击“审核结果”查询本人的审核结果，网上审核结果不作为确定进入面试范围人员的最终依据，经工作人员资格复审及简历筛选后，将通过电话方式通知最终进入面试范围的人员，报名结束后未接到电话通知的即未进入面试范围，不再另行通知。

对不服从招聘部门正常工作安排、无理取闹、恶意报名、扰乱正常招聘工作秩序、散播有影响公平招录言论、虚报或隐瞒有关情况以骗取考试资格获取“练手”机会、违反招聘报名承诺声明及其他不诚信应聘等行为的，取消其报考、聘用资格，并记入不良记录名单，问题严重的依法依纪依规追究责任。

报名人员在应聘期间的表现，将作为本次招聘考察的重要内容之一。

(二)资格审查

资格审查贯穿应聘始终，在任何环节发现有不符合招聘岗位条件或弄虚作假的，一经查实，将立即取消考试、聘用资格。报名结束后，按实有资格审查合格人数参加面试，根据考试考察情况确定是否聘用。

(三)简历筛选

对报名人员受教育程度、专业水平、工作经历、以往工作业绩成果、招聘岗位任职条件等按照招聘要求择优进行筛选，确定进入面试范围人员。

(四)面试

面试参考半结构化面试法，主要测评应试人员的专业水平、综合分析、沟通应变、语言表达、形象气质、岗位匹配度以及职业基本能力素质等方面的情况，面试时，请应聘者本人携带《山东杰出人才发展集团招聘登记表》(见附件，自行下载填写完整)现场交给招聘组织工作人员，面试设定最低合格分数线，按最终面试成绩从高到低等额确定进入体检和考察人员。面试采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。参加面试者须缴纳面试费100元/人，对于已进入面试范围的人员，因招聘组织单位已启动考务组织程序、安排考试资源，若因考生个人原因放弃参加考试的，一律不予退费。未缴费的视为放弃考试资格，不再另行通知。

面试时间、地点及其他具体事宜另行通知。

四、体检和考察

对初录人员统一组织体检。体检项目和标准可参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用自理。对体检合格人员进行考察，考察侧重思想政治表现、道德品质、专业能力、工作业绩、职业操守以及学识和技能等情况。体检、考察不合格、弃权形成的空缺，按考试综合成绩从高到低依次等额递补。

五、聘用和公示

经考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在【杰出人才在线】微信公众号统一公示，公示期3天，公示期满，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用;对没有问题或者反映问题不影响聘用的，与山东杰出人才发展集团签订劳动合同并办理相关入职手续，试用期为三个月，试用期满后不合格的解除合同。试用期满后，经考核合格的可以继续聘用，不合格的予以辞退。所聘人员基本工资待遇按用工单位相关规定执行。按规定为其缴纳社会保险和住房公积金。

聘用期间，如遇政策性清退，按上级有关政策规定执行。

六、其它

1.应聘者在报考期间要及时关注并查询【杰出人才在线】微信公众号发布的最新通知信息，因本人原因错过招聘通知信息查阅而影响考试聘用的，责任自负。

2.本次招聘不得强制应聘人员报名，本着双方自愿、公平公正、互相尊重的原则，根据个人意向选择是否同意报考。考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。

3.山东杰出人才发展集团郑重声明：本次招聘不指定任何考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。我公司不收取任何本招聘公告要求以外的额外费用。所有转发我公司微信公众账号，附有任何暗示性词汇的，公司依法保留追究其法律责任的权利!招聘监督电话：0633-2183737。

4.山东杰出人才发展集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作。本公告及未尽事宜，由山东杰出人才发展集团负责解释。

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山东杰出人才发展集团招聘报名表

山东杰出人才发展集团招聘岗位、计划及要求

山东杰出人才发展集团

2025年4月11日

原标题：山东杰出人才发展集团公开招聘服务项目外包人员公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/Fjl68fG-kJ2Dv_PsMyTgGQ